A cultura organizacional faz toda a diferença na competitivida...

A cultura organizacional faz toda a diferença na competitividade de uma empresa. Afinal, a partir dela a sua empresa se posiciona no mercado e compartilha valores com os seus colaboradores. Em um ano como 2020, os valores de uma empresa ganharam ainda mais importância. Após a pandemia, o mundo do trabalho precisou se adaptar de várias formas. Seja pela adoção do trabalho remoto ou pelos avanços na compreensão de como tornar o trabalho fora do escritório saudável para os funcionários. Temas como saúde mental, gestão do tempo e cultura organizacional vieram a tona e passar por tantas coisas nos deixou uma série de aprendizados. Depois do último ano, ganhamos mais experiência e nos tornamos mais resilientes”. Para responder o que está sendo pedido, você deve produzir um texto entre 800 e 1200 caracteres (entre 10 e 15 linhas). O texto escrito deve ser construído com base em suas ideias acerca do assunto estudado, fundamentado corretamente com o conteúdo abordado no livro e nas videoaulas da disciplina e em pesquisa sobre o assunto. Lembre-se que não são aceitas cópias, nem do livro, nem da internet. Assim, você deve fazer as referências corretamente aos textos que utilizou para fundamentar seu texto.
Conservar a cultura organizacional é muito importante. Partindo do que aprendemos com as experiências de 2020 e com o conhecimento do capítulo 03 – Cultura Organizacional, do livro da disciplina destaque:

1. Quais características podem influenciar e comprometer a construção de uma boa cultura organizacional?
2. Faça um relato de como a pandemia influenciou a cultura organizacional na empresa em que você trabalha, ou pesquise com um colega sobre como a pandemia influenciou a cultura organizacional da empresa que ele trabalha.