Uma grande barreira para a criatividade é a busca por padroniz...

Uma grande barreira para a criatividade é a busca por padronização, inclusive sobre o comportamento, a qualificação e as formas de pensar das pessoas que fazem parte da equipe. Equipes muito homogêneas possuem um repertório cultural e de experiências muito limitado e vão oferecer soluções parecidas para os problemas. Sobre o conteúdo estudado e conforme o texto, analise as afirmativas a seguir e assinale (f) para falso e (v) para verdadeiro:( ) a aceitação da diversidade cultural não é apenas uma questão de justiça social, mas principalmente de reconhecimento que é da diversidade de pensamentos, e de experiências culturais que surgem soluções melhores e mais complexas. ( ) as empresas tem a tendência de rejeitar pessoas que tem um comportamento divergente, ou seja, que não se enquadram. Contudo, ambientes criativos são enriquecidos com pessoas que agem de maneira diferente e que vêem o mundo de um outro ponto de vista. ( ) grupos diversos precisam cultivar ambientes de confiança. Ou seja, autenticidade nas relações e cooperação entre os colegas deve ser incentivada, se o desejo é criar um ambiente favorável para a inovação. É correto o que se afirma em