Questão Você precisa implementar uma taxa de incremento no atu...
Questão Você precisa implementar uma taxa de incremento no atual banco de dados de RH da sua empresa. Para tanto, fez umaentrevista com o chefe do setor
ENTREVISTA
Pergunta 1: Qual a necessidade do seu setor?
resposta: Atualmente já possuímos um sistema de informação que nos da respostas sobre os dados dos funcionários da empresa.
Entretanto, temos percebido que precisamos inserir outras informações, porque a empresa hoje está trabalhando a gestão de
competencias. Isso implica registrar os cursos/estágios que cada funcionário fez, bem como as competencias que vem sendo
desenvolvidas por eles ao longo de suas carreiras
Pergunta 2: Atualmente, qual o numero de funcionarios já cadastrados no sistema?
resposta: Aproximadamente 10.000 funcionários. Nossos funcionários tem em media mais de 10 anos de casa, com exceção das novas
contratações
Pergunta 3: O sistema atual está atrelado a um banco de dados corporativo?
resposta: Está, pois estamos expandindo os dados desses mesmos funcionarios
ENTREVISTA
Pergunta 1: Qual a necessidade do seu setor?
resposta: Atualmente já possuímos um sistema de informação que nos da respostas sobre os dados dos funcionários da empresa.
Entretanto, temos percebido que precisamos inserir outras informações, porque a empresa hoje está trabalhando a gestão de
competencias. Isso implica registrar os cursos/estágios que cada funcionário fez, bem como as competencias que vem sendo
desenvolvidas por eles ao longo de suas carreiras
Pergunta 2: Atualmente, qual o numero de funcionarios já cadastrados no sistema?
resposta: Aproximadamente 10.000 funcionários. Nossos funcionários tem em media mais de 10 anos de casa, com exceção das novas
contratações
Pergunta 3: O sistema atual está atrelado a um banco de dados corporativo?
resposta: Está, pois estamos expandindo os dados desses mesmos funcionarios
1 Resposta
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4/5 - x = 2/3.(1 - x)
x = 6/15 = 8/20
letra a
Explicação passo-a-passo:
4/5 menos o que foi percorrido é igual a 2/3 de todo o trajeto menos o que foi percorrido.
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