O estilo de liderança interfere diretamente no clima organizac...
O estilo de liderança interfere diretamente no clima organizacional da empresa. Sendo este, extremamente, importante para o sucesso dos sistemas de gestão de qualidade. O estilo de liderança que desperta admiração por parte dos funcionários e representa traços de personalidade relacionados ao poder convencimento e persuasão é o: A-Liberal.
B- Carismático.
C- Democrático.
D- Situacional.
E- Autoritário
B- Carismático.
C- Democrático.
D- Situacional.
E- Autoritário
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